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【延长产假VS婚姻法】男人要不要养家？
2021年11月27日 18:11，时长05:15
作者/珍大户
编辑/安逸香

男人要不要养家？这是一场传统价值观和平等价值观的争论（文末附婚姻匹配表格）。

前言
多个省份延长产假，这会引起更大的男女矛盾。因为延长产假和婚姻法的精神内核是完全相反、互相抵触的，这只会造成社会思想观念的进一步撕裂。

古典价值观
我们单独分开来看，延长产假的政策的内核是在提倡妇女对家庭的奉献，是一种传统和古典的价值观。
因为它等于提出说，照顾婴幼儿的主要责任在妇女，同时，这个政策还会进一步增加就业歧视，减少女性工作机会，降低女性平均工资。
那么权利和义务相对等，妇女的高家庭奉献，对应的就是男性的高家庭责任。
我们回顾传统价值观，其实就是这样要求的。男人是强调家庭责任的，需要赚钱养家，需要养老婆孩子。90年代以前，我国社会的主流思想都是传统价值观。
传统价值观下，离婚率很低，因为出轨搞小三是不要脸，抛妻弃子是要被戳脊梁骨的，男人的高责任配合上女人的高奉献，能够弥补很大比例的家庭矛盾，所以离婚率很低。

超前价值观
然而现在是法治社会，我国的婚姻法可是一种超前价值观的婚姻法，它提倡的是男女独立且平等。
婚姻法模糊掉了性别界限，强调的是无差异的对等义务，并且更拔高了财产权，忽视了家务、照顾孩子等劳务的价值。
简而言之，婚姻法的财产责任都降低了，这就和传统价值观里的男性高责任有矛盾。
所以，在延长产假和婚姻法相碰撞的时候，会产生很多矛盾。

矛盾点
我就问几个例子，如果妇女因为生育而丢了工作的时候，男人有义务养女人吗？
这在婚姻法下是无解的。
现实生活中，男人不给你钱又能怎样，或者给很少的钱让人又买奶粉尿片，又买菜做饭，完全不够用的时候，你会发现婚姻法是无解的。对方万一有个私生子，钱都拿去付对方的抚养费，你也没办法。
再问：妇女遇到丈夫出轨搞小三要离婚的时候，会是什么结果？
你会发现在婚姻法眼里，对方搞外遇竟然没什么惩罚，而一个没有工作、没收入的家庭妇女，连争孩子的抚养权都没条件。
而延长产假政策正是一个增加女性失业率、降低女性工资收入的政策，却不受婚姻法保护，这是很矛盾的点。
两个传统价值观的男女结婚，没问题；两个超前价值观的男女结婚，也没问题。
但现在延长产假的政策，等于强行拉女性到传统价值观的位置，而婚姻法的导向，又等同于给男人以选择超前价值观的机会 ，这就有可能造成更多的矛盾。

立法建议
所以，我真的呼吁政策和法律的制定者，请给这个社会确定一个主流的价值观，究竟是走传统路线还是走平等独立的超前路线。
如果认为传统价值观应该复兴，那么婚姻法中就应该增加对出轨搞小三的惩罚性赔偿，增加抚养金的金额，增加对拖欠抚养金的惩罚等等。
相反，如果认为未来应该是平等独立的价值观，那么就应该给予男性同等的产假，因为在平等独立的价值观下，养孩子就应该是夫妻共同的义务。

结婚建议
在政策导向没有变更之前，我也只能劝大家找对象和结婚请擦亮眼睛。
什么锅配什么盖，匹配才是最重要的。先问自己是什么价值观的人，再去找相应价值观的人。万一匹配错了，婚姻出问题的概率就很高了。
当然，人群中有一些宝贝和一些人渣是你需要特别识别的。
如果一个男人，在赚钱上认同男女平等，在带孩子上又认为是女人的责任，这种男人是鸡贼。女人也一样，认为带孩子男女平等，赚钱养家又都是男人的责任，这种女人也是鸡贼。
相反的还有一些人在两种价值观下，给自己取最大责任，这种人都是宝贝，无论男女，遇到要知道感激。
以我为例，我是超前价值观者，我认为抚养孩子是双方的责任，但我也坚决不认可男人赚钱养家的观念，我觉得女人也应该赚钱养家。所以我个人一直长期呼吁，应该给男人以同样长度的产假，我希望男女平等。
而我先生在养家方面持古典价值观，在养孩子的观念上持超前价值观，这种属于人群中的宝，有良心的话，就不能占他的便宜，我自己不能鸡贼。
而在政策导向没有变更之前，单身男女们想要恋爱结婚，鉴别成本都会相应提升，大家需要自己做鉴别。
下面这个表格留给大家了。

/END/

希望开发人造子宫，营养液培育。
然后机器人带娃。
彻底解决女人怀孕坐月子等一系列可能丢工作的危机！

有句话不知当讲不当讲。
按原文：“如果一个男人，在赚钱上认同男女平等，在带孩子上又认为是女人的责任，这种男人是鸡贼。”
也是原文：“现在延长产假的政策，等于强行拉女性到传统价值观的位置，而婚姻法的导向，又等同于给男人以选择超前价值观的机会 ”（实际上延长产假的政策是由各省的《人口与计划生育条例》规定的，属于地方性法规）
也就是说，目前按照法律规定，我国的立法者认为，在赚钱上男女平等（婚姻法），同时带孩子是女人的责任（延长产假），当鸡贼男有法律明文支持，这说明了什么？

所以大家都想进体制内啊，狗头

你这个有一个误区，就是不承认家庭劳动的价值，包括男女都潜在的不承认家庭劳动价值。比如洗碗做饭洗衣服擦地擦水龙头换床单被罩等等等等，这些做起来繁琐也劳累，不会产生什么明显的可以独立展示的成果，但是却需要人花时间花力气切实去做的， 说白了女性就是不出去工作，只在家看孩子做家务，一样在创造价值，并不是说出去工作赚钱回来叫养家，在家做家务一样是在养家。这一点必须考虑进去。我过年做家务大扫除真给我做emo了，宁可去公司吵架，也懒得做家务，因为真的无穷无尽，只要想做，一天24小时都能找到家务干

蘑菇小象 发表于 2025-3-8 12:12
所以大家都想进体制内啊，狗头

进体制内只有进去以后失业的风险比较低，其他的，增加就业歧视，减少女性工作机会，降低女性平均工资，还是一样的。

我搜了下，女性产假普遍5-6个月，男性陪产假0.5-1个月。唉我看不如前三个月女性休，后三个月男性休。大家公平点算了，企业招哪个性别都一样。反正产假说起来好听，其实辛苦得要死。好多同事休完假都说上班还轻松过带孩子

说是产假，实际上基本都生孩子后休，孕妇大着肚子还要上班，休着让女的带娃，叫育儿假还贴切些

男女同休是好想法，但是你怎么让耀祖们做不能体现男子气概的家务？就怕到时候还是女同志们家里家外一把抓，男同志借带孩子的名义休假。毕竟，为了不回家换尿布，加班已经成了每日进行时

还有哦，卵子这东西吧，天上掉不下来，最后被压迫的是谁？然后，两女可以繁殖，虽然只能生女性，两男不可以，所以，人造子宫和代孕差别大吗？最后，机器人养育会造成人格缺陷，猴子实验证明了。

不是给男人说话的 在外边打仗的军人 船员 消防员 等各个行业 有危险就找借口修产假吗？女人顶上去吗？

www.tutu 发表于 2025-3-8 17:15
不是给男人说话的 在外边打仗的军人 船员 消防员 等各个行业 有危险就找借口修产假吗？女人顶上去吗？ ...

人又不傻知道有事提前规划呗，那么多行业总会有很多规划到的  你意思是这些行业是必须男人的 女人顶不上

www.tutu 发表于 2025-3-8 17:35
人又不傻知道有事提前规划呗，那么多行业总会有很多规划到的  你意思是这些行业是必须男人的 女人顶不上 ...

首先你这话我看不懂。刚开始还以为是两个人一问一答，后来一看居然是同一个人。一会儿反问男人休产假了，女人顶上去吗？一会儿又反问下一层的意思是不是这些行业是必须男人的，女人顶不上？所以你的意思到底是女人能顶上去，还是女人顶不上去？
其次，中国自古以来就有夺情的说法。在非常讲究孝道的古代都能因为国家有事夺情不为父母守丧，那现代确实因为国家有事，不能马上休育儿假，又有什么不行的？
最后，真有危险想找借口不去的，有育儿能找育儿假的借口，没有育儿假就没有其他借口了吗？

叮叮咚咚 发表于 2025-3-8 16:43
男女同休是好想法，但是你怎么让耀祖们做不能体现男子气概的家务？就怕到时候还是女同志们家里家外一把抓， ...

要求男女同休产假（育儿假）的根本目的，是为了解决因为育儿负担和产假带来的男女就业上的不平等。
现在外人管不了男的下班以后借口加班不回家参与育儿，那有育儿假了外人也管不了男的是不是借育儿假跑去休假。同样的，有的人家有老人有保姆可以带孩子，你是不是也要说女的借产假跑去休假？