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天地无极
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离职的话，上司都会挑三拣四，拼命挑剔你折磨你吗？ ...
捉住兔子一起玩
· 发布于
2019-05-30 13:38
· 342 次阅读
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同事月底要离开了，上司在拼命挑毛病，心酸害怕，假如我走了会咋办
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24
条回复
流苏
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#2
·
2019-5-30 13:39:08
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上司有毛病。
年少有饼
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#3
·
2019-5-30 13:40:25
回复
人走茶凉
捉住兔子一起玩
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#4
·
2019-5-30 13:40:41
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一直在骂，什么我们认识这么多年了，你做事还是这样，然后各种数落
点评
铜锣烧
怎么说呢。。。我都当放屁。毕竟我最后一个月请了2礼拜的假。破罐子破摔。
发表于 2019-5-30 13:43
年少有饼
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#5
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2019-5-30 13:41:01
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错，是人未走，茶先凉
捉住兔子一起玩
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#6
·
2019-5-30 13:44:01
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一次就算了，连续好几天，动不动就把同事叫过来，你怎么还不会，你看到我怎么处理的事情
流浪的红舞鞋
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#7
·
2019-5-30 13:45:16
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我辞职的时候也是 后面我请了年假 离职也是让处的好的同事办的 有毛病 通常这样的人做领导 跟着他干也没前途
来月宫的匿名
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#8
·
2019-5-30 13:47:13
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赶紧找下家，这种领导太low
鱼什么都知道
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#9
·
2019-5-30 13:47:51
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不都是，人品问题
花天狂骨
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#10
·
2019-5-30 13:48:26
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我们领导都还挺痛快的
guac-4
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#11
·
2019-5-30 13:58:54
回复
不是，上司人品问题，离职不代表以后没交集，也别以为圈子太大
点评
捉住兔子一起玩
没有呦，平时开会都会威胁，这圈子就这么大，你在我不好好干，别以为你去的那家就不会知道
发表于 2019-5-30 14:03
呀是小兔子呀
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#12
·
2019-5-30 14:12:50
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没有，我离职的时候组里妹子抱着我不让走，组长送了一个猫咪抱枕给我，我们组员都挺好的，就是工作模式压力太大了T-T。
粉兔子这不重要
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#13
·
2019-5-30 14:24:48
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又不是自己公司 也不是家族企业 这领导至于么
流苏
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#14
·
2019-5-30 14:38:58
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一共换了三个公司，第一个公司不行了裁员，领导找我谈话，希望我留下来，后来我坚持到最后。到公司第二个公司我要走领导给我加工资，多做了两个月还是交了辞职报告部门批了，人事经理不肯批，直接休的年假，人事打电话请我回去办离职。第三个公司现在的正在做，有一年不想签合同领导说现在都要求着员工签合同了。感觉我碰到的公司领导都不错，第二个离职是公司和家庭不能兼顾。
鱼什么都知道
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#15
·
2019-5-30 14:50:00
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第一个工作领导是这一类，离职前一天放了不少话……然后第二个工作老板认得并且很看不上他，并且因此记住了我，好的那种2333
谁也不用把谁太当回事。
秋葵拌豆腐
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#16
·
2019-5-30 14:55:58
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我们公司不会，轻松的要死，就等走人。工作都没多少
长安一片月
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#17
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2019-5-30 14:59:40
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会。他会借着踩你，抬高自己。
游离态
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#18
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2019-5-30 15:09:44
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领导有病，不用理他
可臭的小丫头
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#19
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2019-5-30 17:59:20
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别理那上司
吃瓜潜水兔
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#20
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2019-5-30 19:11:53
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没遇上过
红眼玉兔
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#21
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2019-5-30 20:49:04
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是你们领导太low 每个公司人员都有流动 来来去去的很正常 同在一个行业 抬头不见低头见的 不是什么过分的理由辞职 都是正常流程 好聚好散
tezuka415
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#22
·
2019-5-30 23:28:04
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都要走了嘛，就当他是个屁，反正也管不了多久了，惹毛了劳资不做了咋的
明月松间照N
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#23
·
2019-5-31 08:57:03
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领导人品问题，不用放在心上，到点走人就是
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